L’ASBL Centre Culturel de la Commune d’Aubange engage à temps plein une animatrice-directrice / un animateur-directeur

Conditions:

  • Avoir un diplôme de Bachelor avec une expérience récente de 5 ans dans le domaine culturel ou de Master avec une expérience de 3 ans;
  • Justifier d’une capacité de gestion d’équipe ;
  • Avoir un bon contact humain, une grande disponibilité et de l’assertivité ;
  • Être capable de s’exprimer correctement par écrit et oralement, y compris en public ;
  • Être capable d’utiliser couramment les logiciels de suite bureautique : traitement de texte, tableur, courriel, consultation de sites Internet et calendriers. ;

Fonctions / compétences:

Sous la responsabilité du Conseil d’administration et des membres du bureau :

  • Percevoir et analyser les enjeux du développement socioculturel de la commune d’Aubange dans le cadre du décret du 21 novembre 2013 ;
  • Concevoir des projets culturels en lien avec la population et le tissu associatif local ;
  • Veiller à la mise en œuvre des projets et à leur évaluation ;
  • Superviser la gestion administrative et financière ;
  • Visionner des spectacles, organiser la programmation en concertation avec l’équipe et le conseil d’orientation ;
  • Insuffler un esprit d’initiative, de coopération et établir des synergies avec les divers partenaires ;
  • Garantir la pérennité des missions et la qualité des projets ;
  • Assurer les liens avec le Conseil d’administration, le Conseil d’orientation, l’Assemblée générale, les interlocuteurs communaux, provinciaux, la Région Wallonne et la Fédération Wallonie-Bruxelles;
  • Rédiger tous les documents nécessaires au bon fonctionnement du Centre culturel ;
  • Assurer l’interface avec la commune au niveau du bâtiment et gérer les occupations permanentes et occasionnelles des différents locaux et établir les conventions ;
  • Avoir une connaissance globale du type de matériel de scène ;

Description et cadre de fonction:

  • Contrat à temps plein à durée indéterminée, après un contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable ;
  • Horaires variables nécessitant une grande disponibilité, y compris le week-end et en soirée.
  • Rémunération : CP 329.02, 100% du barème, échelon 5, prime de fin d’année et chèques repas ;
  • Permis B et une voiture.
  • Entrée en fonction à partir du 1er novembre 2015.

Les candidatures seront composées des documents suivants :

  • un Curriculum vitae ;
  • une lettre de motivation ;
  • une note de développement pour le centre culturel de la commune d’Aubange liée au décret du 21/11/2013 (maximum 3 pages dactylographiées) ;
  • un extrait du casier judiciaire modèle 2 de moins de 3 mois ;
  • une photocopie du permis de conduire ;
  • une photocopie du diplôme délivré en Belgique ou l’équivalence si délivré dans un autre pays.

Les dossiers incomplets seront irrecevables.

Les documents doivent parvenir avant le 16 mars 2015

  • soit par courrier postal (le cachet de La Poste faisant foi), à l’adresse suivante : à l’attention de Monsieur Arnold Baillieux, Président du Centre culturel – Rue du Centre, 17 – 6791 ATHUS
  • soit par courrier électronique, à l’adresse suivante : martine.meunier@ccathus.be

Procédure:

Une première sélection est prévue sur base des candidatures.

Une épreuve écrite sera organisée et un entretien oral en présence d’un jury pour les candidats sélectionnés à l’écrit (dates à déterminer).

Bonne chance!

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